Kein Unternehmen ist vor Konflikten zwischen Mitarbeitern gefeit. Darüber hinaus sind die Beziehungen zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten nicht immer rosig. Gesellschaften, in denen Meinungsverschiedenheiten oder Angst herrschen, sind nicht unbedingt produktiv. Die meisten sind auf dem Weg zum Scheitern.
Glücklicherweise löst das Konzept der Teambildung, das im Anschluss an die Studien von Elton Mayo entstand, dieses Problem. Durch die Teilnahme an interaktiven Aktivitäten mit dem Ziel, Ergebnisse zu erzielen, können sich Mitarbeiter besser öffnen. Am Ende entwickeln sie eine dynamischere und produktivere berufliche Beziehung.
Um die Zusammenarbeit in Ihrem Unternehmen zu stärken, finden Sie hier einige originelle Teambuilding-Aktivitäten, die Ihnen dabei helfen.
Zusammenfassung :
- Vermietung von Arcade-Automaten
- Verleih von Tischfußball
- Straßenkunst
- Der Vorteil des Escape Games beim Teambuilding
- Die Spitzenkochwerkstatt
- Virtuelle Realität
- Der Entspannungsworkshop für Telearbeiter
Vermietung von Arcade-Automaten
Ein Arcade-Automat hat die Form eines Automaten, mit dem Sie Videospiele spielen können. Es handelt sich um ein Möbelstück von beträchtlicher Größe, das mit einem einfachen mechanischen System oder mehr oder weniger fortschrittlicher Technologie ausgestattet ist. Die von einem Arcade-Automaten angebotenen Videospiele sind einfach, haben aber einen progressiven Schwierigkeitsgrad.
Warum einen Arcade-Automaten wählen?
Die Vintage-Seite von Arcade-Automaten macht sie für alle Generationen attraktiv. Bei den Ältesten weckt das Terminal Kindheitserinnerungen, bei den Jüngsten bereichert es den Kult und führt Kulttitel ein.
Alle Arcade-Automaten verfügen über rund vierzig Videospiele: Street Fighter, Donkey Kong, Pac Man, Section Z, Space Invaders oder Mario Bross, um nur die beliebten Titel zu nennen. Unabhängig von ihrer Natur weisen alte Spiele eine vorteilhafte Einfachheit in einem Teambuilding-Konzept auf. Absolut jeder kann es mit nur wenigen Versuchen gut in den Griff bekommen.
Schließlich ist der Arcade-Automat als Teambuilding-Lösung wirtschaftlicher. Das Team muss kaum reisen und die Mietkosten für das Terminal bleiben für alle Arten von Unternehmen (kleine, mittlere oder große Gruppen) erschwinglich. Die Spielmöbel können in einem Firmengelände aufgestellt werden, sodass die Aktivität vor Ort durchgeführt werden kann. Das spart Zeit.
Wie organisiert man ein Teambuilding mit Arcade-Automaten?
Manche Arcade-Spiele werden einzeln gespielt, andere mit mehreren Personen. In beiden Fällen können sich die Zuschauer um einen Spieler scharen, ihn motivieren und ihm Tipps zum Sieg geben. Die Möglichkeiten zur Konfrontation sind zahlreich. Mithilfe des Punktesystems für jedes Mitglied können Sie versuchen, Rekorde zu brechen. Die Darbietungen jedes einzelnen Teilnehmers werden es nicht versäumen, Nachahmung hervorzurufen.
Wenn Ihre Gruppe größer ist, bilden Sie kleine Dreierteams und treten in Ausscheidungsspielen in Versus-Spielen gegeneinander an. Sie benötigen wahrscheinlich mehr als nur einen Arcade-Automaten, um Spaß zu haben und Teamwork aufzubauen.
Wie miete ich Arcade-Automaten?
Die Wahl eines Arcade-Automaten zur Durchführung einer Teambuilding-Aktivität ist eine hervorragende Lösung, um Spieler aus der Berufswelt zusammenzubringen. Allerdings sollten Sie lange bevor Sie Ihr Retro-Gaming genießen, wissen, wo Sie Ihr Terminal mieten können.
FLEX ARCADE ist die ausgewiesene Marke, bei der Sie Ihre Arcade-Automaten mieten können. Dort finden Sie hochwertige Terminals mit kinderleichtem Widerstand und verschiedenen Modellen sowie eine Reihe von Spielen. Darüber hinaus bietet der Arcade-Mietservice von FLEXARCADE die niedrigsten Preise auf dem Markt.
Verleih von Tischfußball
Der Tischfußball-Spieltisch muss nicht mehr präsentiert werden. Seit Jahren ist es eine tolle Ablenkungsquelle für Erwachsene und Kinder gleichermaßen. Es ist ein unterhaltsames Tool, das Menschen verschiedener Generationen mit demselben Interessenschwerpunkt mehrmals zusammengebracht hat. Warum sollte das nicht auch zwischen professionellen Mitarbeitern geschehen?
Warum ein Tischfußball zum Teambuilding?
Wenn Sie eine unterhaltsame, unvergessliche Aktivität organisieren möchten, die die Teamarbeit fördert, wird der Tischfußball-Spieltisch Ihre Erwartungen erfüllen. Sie können mit mehreren Personen (in Teams von mindestens 2 Personen) spielen.
Tischfußballmöbel können wie Arcade-Automaten gemietet und in Firmenräumen aufgestellt werden. So haben Sie jederzeit die Möglichkeit, Geld zu sparen.
Welches Tischfußballmodell eignet sich am besten zum Teambuilding?
Das für die Teambildung am besten geeignete Tischfußballmodell ist dasjenige, das den Zielen der von Ihnen organisierten Gruppenaktivität entspricht. Es wird empfohlen, auf Mini-Tischfußballspiele für 2 Spieler zu verzichten. Sie riskieren, die Auswirkungen des Wettbewerbs hervorzuheben.
Bevorzugen Sie also klassische Tischkicker mit 4 Spielern oder sogar XXL-Modelle bzw. Riesen-Tischkicker. Diese haben 8 Spieler.
Wie organisieren Sie Ihr Teambuilding mit Tischfußball?
Bilden Sie ganz einfach 2er- oder 4er-Teams, je nachdem, für welches Tischkicker-Modell (klassisch oder XXL) Sie sich entschieden haben. Dann organisieren Sie Miniturniere, wenn es viele Teams gibt. Beobachter können die anhaltende Konfrontation betrachten. Auf ihrer Ebene können Teams neu zusammengestellt werden, um sicherzustellen, dass ein Gegner zum Partner wird.
Bau-Tischfußball
Im Gegensatz zum klassischen Tischfußball, bei dem es sich um ein Spiel handelt, handelt es sich beim Bau-Tischfußball, wie der Name schon sagt, um Schöpfung. Tatsächlich geht es darum, einen Tischfußball aus Pappe in verschiedenen Farben zu bauen.
Warum ein Bau-Tischfußball als Aktivität?
Bau-Tischfußball ist eine der jüngsten Aktivitäten, die speziell zur Durchführung von Teambuilding-Workshops entwickelt wurde.
Das Konzept dieser kreativen Aktivität besteht nicht nur darin, einen Tischfußball aus Pappe zu erstellen. Auch um Material in attraktiven Farben und Formen zu erhalten, muss man kreativ sein. Die zusammengebauten Kisten können mit Ornamenten versehen werden. Grundsätzlich ist fast alles möglich, um ein hervorragendes Ergebnis zu erzielen.
Ein zufriedenstellendes Gruppenergebnis führt zu echter Teamarbeit, Verständnis, Akzeptanz individueller Ideen und Diskussionen über die besten Optionen. Genug, um das Gefühl der kollektiven Arbeit unter den Teilnehmern zu schaffen, zu entwickeln und zu optimieren.
Neben dem Teamzusammenhalt ist Bau-Tischkicker eine Aktivität, die auch auf dem Firmengelände durchgeführt werden kann. Die finanzielle Seite und schlechte Zeiten können daher kein Hindernis für den erfolgreichen Abschluss sein. Sie müssen lediglich genügend Kartons und die notwendige Ausrüstung kaufen, damit jeder Mitarbeiter loslegen kann.
Straßenkunst
Ganz im Sinne des Schaffens bietet die Street-Art-Werkstatt den Mitarbeitern des Unternehmens die Möglichkeit, eine neue Perspektive zu entdecken. Sicherlich haben Sie schon an manchen Wänden in Paris Straßenmalereien gesehen. Es ist an der Zeit, einen kleinen Teil der Schätze dieser besonderen künstlerischen Seite zu entdecken und gleichzeitig die Zusammenarbeit zu fördern.
Warum Street Art im Teambuilding?
Street Art stößt sowohl bei Künstlern als auch bei Bewunderern auf wachsendes Interesse. Einerseits ermöglicht es professionellen Künstlern und Amateuren, ihre Talente zur Schau zu stellen. Andererseits gibt es denjenigen, die keine Möglichkeit haben, ins Museum zu gehen, die Möglichkeit, über künstlerische Arbeiten nachzudenken.
In einem Street-Art-Workshop sind daher die Lust am Schaffen und das Gefühl des Entdeckens vorhanden, die die volle Aufmerksamkeit der teilnehmenden Mitarbeiter fesseln. Letztere werden also entweder gemeinsam Zugang zu einem Universum haben, das bis dahin unzugänglich schien, oder einem gemeinsamen Hobby nachgehen.
Sie haben Zeit, an der Stressbewältigung zu arbeiten, zu kommunizieren, Ideen auszutauschen oder kritische Meinungen zu äußern und gleichzeitig Solidarität zu entwickeln.
Street Art als Teambuilding-Aktivität beruht daher auf der Sammelwirkung der kulturellen Entdeckung einer künstlerischen Bewegung.
Wie kann ich an einem Street-Art-Workshop teilnehmen?
Für die Durchführung dieser Aktivität müssen Sie sich an eine Marke wenden, die auf diese Art von Teambuilding-Workshop spezialisiert ist. Mehrere dieser Marken bieten ihren Service in Paris an. Sie bieten Aktivitäten drinnen, auf der Straße oder in regulierten Räumen an. Im Allgemeinen ähnelt ihr Programm diesem:
- Treffen mit Street-Art-Profis;
- Diskussionsrunden und Skizzieren;
- Entdeckung spezifischer Techniken der Straßenkunst;
- Ein Projekt einzeln oder in Gruppen durchführen, begleitet von Souvenirs zum Mitnehmen.
Einige Street-Art-Teambuilding-Gruppen bieten sogar die Besichtigung der besten in der Hauptstadt geschaffenen Werke an. Eine Gelegenheit, sich zu entspannen, sich frei auszutauschen und eine schöne Zeit mit Kollegen zu verbringen.
Das Escape-Spiel
Wir könnten keine Teambuilding-Aktivitäten mit Ergebnissen auflisten, ohne über das Escape-Spiel zu sprechen. Das Escape Game ist ein Puzzlespiel, das nur in Teams gespielt werden kann. Eine Gruppe von Spielern ist in einem Raum oder einer Reihe von Gebäuden „eingesperrt“, wo sie eine Reihe von Problemen lösen müssen, um innerhalb eines Zeitlimits voranzukommen oder zu entkommen.
Der Vorteil des Escape Games beim Teambuilding
Das Konzept des Escape-Spiels macht es zur ultimativen Teambuilding-Aktivität. Es unterstreicht die Notwendigkeit der Zusammenarbeit zwischen den Spielern, um aus den Ereignissen als Sieger hervorzugehen. Das Escape Game ist wie ein moralisierendes Spiel, das das Bewusstsein dafür schärft, wie wichtig es ist, Situationen durch Zusammenarbeit zu lösen. In der Einheit liegt Stärke, wie man sagt.
Spielen verbessert die Kommunikation und reißt die Mauern nieder, die das hierarchische System des Unternehmens errichten kann. Die Aktivität bringt die Spieler auf das gleiche Niveau und gibt ihnen die Möglichkeit, in einem nicht-professionellen Kontext zu sprechen.
Das Escape Game erfordert individuelles Engagement. Er fordert, dass jeder Teilnehmer in den gemeinsamen Erfolg investiert. Dadurch ist es auch allen Spielern möglich, sich zu präsentieren und Kontakte zu knüpfen.
Wie funktioniert der Spielraum kurz zusammengefasst?
Ein Escape-Game-Spiel dauert in der Regel 60 Minuten. Zahlenmäßig besteht ein herkömmliches Team aus 3 bis 6 Spielern. Wie oben erläutert, besteht die Aufgabe darin, Rätsel durch eine immersive Handlung zu lösen. Die Kohärenz der Geschichte und des Themas sind sehr wichtige Elemente.
Während des gesamten Spiels werden die Teilnehmer vom Spielleiter durch versteckte Kameras verfolgt. Letzteres kann ihnen Hinweise geben, wenn sie nicht weiterkommen.
In Frankreich können Teams ein Escape Game buchen und es ausschließlich der Gruppe widmen, auch wenn die Anzahl der Spieler nicht die maximal zulässige Anzahl erreicht. Sie können daher nur Mitglieder Ihres Unternehmens einbeziehen.
Die Spitzenkochwerkstatt
Der Spitzenkoch-Workshop ist ein sehr beliebtes kulinarisches Teambuilding-Event. Wie im Fernsehen bereiten die Mitarbeiter Mahlzeiten mit einer vorgegebenen Anzahl an Zutaten zu. Natürlich unterliegen sie einer Zeitbeschränkung.
Workshop-Teilnehmer können jederzeit unter Aufsicht des Kochs (nicht unbedingt Profis) in Teams aufgeteilt werden. Innerhalb von 2 Stunden soll jedes Team ein Kochrezept mit saisonalen Zutaten erstellen, die von den Köchen vorgegeben werden. Für die Festlegung des Siegerteams ist die jeweils zu diesem Anlass zusammengestellte Jury verantwortlich.
Der Spitzenkoch-Workshop ist eine Teambuilding-Aktivität, die bekannt ist für:
- die Kreativität individuell unter den Teilnehmern und gemeinsam in der gesamten Gruppe entwickeln;
- den Zusammenhalt zwischen den Mitarbeitern verbessern;
- ermöglichen es Ihnen, zu lernen und gleichzeitig Spaß in der Küche zu haben.
Es sollte auch erwähnt werden, dass in einem solchen Workshop nicht nur der Geschmack der Gerichte berücksichtigt wird. Bei der Auswahl der Gewinnerteams werden Elemente wie Organisation, Vorstellungskraft und sogar Hygiene beachtet.
Neben der Stärkung des Teams bringt der Workshop somit jedem Teilnehmer sowohl fachlich als auch kulinarisch Mehrwerte und Wissen ein.
Auch der Spitzenkoch-Workshop gehört zu den Tätigkeiten, die einer Betreuung durch einen Dienstleister bedürfen. Ein Unternehmen (das nicht auf das Kochen spezialisiert ist) verfügt nicht über die nötige Ausstattung und die entsprechende Kücheneinrichtung. Es wäre auch teurer, einen eigenen Raum mit Ausrüstung und Fachkräften zur Unterstützung vorzubereiten.
Virtuelle Realität
Die virtuelle Realität oder VR ist eine neue Technologie, die Benutzern ein umfassendes und immersives fiktionales Erlebnis ermöglicht. Letztere werden nicht mehr zu einfachen Zuschauern. Dank des VR-Headsets tauchen sie in die neue Realität ein, die vor ihren Augen erscheint.
VR-Teambuilding ist ein ursprünglicher digitaler Trend. Es verbindet Innovation und Teamarbeit nahtlos. Erstens ist es ein Erlebnis, das Lust macht, mitzumachen. Anschließend können Sie mehrere traditionelle Teambuilding-Aufgaben ausführen.
Dank der vielfältigen Multimedia-Erfahrung können wir tatsächlich Workshops durchführen wie:
- das VR-Escape-Game-Teambuilding mit dem gleichen Konzept wie das klassische Spiel;
- Spiele verschiedener Art: Flugzeugpilot, Auto oder Kampfspiel;
- fiktive Kreativ-Workshops.
Virtual-Reality-Animationen sind rein interaktiv. Das gesamte Team kann gleichzeitig teilnehmen. Zusätzlich zum Konzept der virtuellen Realität werden die neuen Erfahrungen die Neugier der Mitarbeiter wecken.
VR-Teambuilding bot auch Remote-Workshops die Chance, ihre Ziele tatsächlich zu erreichen. Auch wenn sie weit weg sind, fühlen sich die Mitarbeiter näher. Allerdings erfordert VR-Teambuilding echte finanzielle Mittel für die Organisation und insbesondere für die Anschaffung von Ausrüstung.
Der Entspannungsworkshop für Telearbeiter
Für ein Team, das aus Telearbeitern besteht, ist es selbstverständlich möglich, einen einfachen und effektiven Teambuilding-Workshop zu organisieren. Beim Entspannungsworkshop zu Hause interagieren die Mitarbeiter per Video. Sie müssen daher ihre Häuser nicht verlassen.
Die Animation wird oft von einem Fachmann geleitet, der sich mit Entspannungsaktivitäten auskennt. Obwohl die Kommunikation im Vergleich zu anderen Aktivitäten nicht ausreichend präsent ist, wird dennoch eine Bindung zwischen den Mitarbeitern hergestellt und bestimmte Barrieren können überwunden werden.
Bitte beachten Sie, dass der Teamzusammenhalt nicht der einzige Vorteil ist, der durch eine Gruppenentspannungsaktivität erzielt werden kann. Es ist auch eine Gelegenheit, die einsame Atmosphäre des Arbeitsalltags zu durchbrechen.
Schlecht gemanagte Telearbeit kann zu Energiemangel und mangelnder Produktivität führen. Die Tage scheinen gleich zu sein und die Körperhaltung in einer vertrauten Umgebung kann Schmerzen verursachen. All dies sind Ursachen für Demotivation. Daher ist es wichtig, diese Aktivität im Team auszuüben.
Für mehr Nähe und um dem familiären Umfeld zu entfliehen, können Sie sich dafür entscheiden, die Sitzung in den Räumlichkeiten des Moderators zu verfolgen. Sie nutzen diese Gelegenheit, um vor oder nach der Sitzung weitere Teambuilding-Aktivitäten im Freien durchzuführen.
